La Secretaría de Trabajo y la Fiscalía General de Justicia de la CDMX firman un convenio histórico para ofrecer atención integral a mujeres víctimas de violencia laboral, transformando la respuesta institucional ante esta problemática.
La Ciudad de México firmó un acuerdo para proteger los derechos laborales ante los efectos del cambio climático. El documento impulsa prevención, protocolos de adaptación, investigación conjunta y colaboración entre gobierno, sindicatos y sector empresarial.
De acuerdo con El Economista, la inclusión laboral exige un rediseño no solo de las políticas en las empresas, sino también de las leyes, de ahí que se plantee en el Senado de la República una iniciativa de reforma a Ley Federal del Trabajo (LFT), para que las organizaciones incrementen la contratación de personas con discapacidad.
Inés González compareció ante el Congreso capitalino por la glosa del Primer Informe de Clara Brugada, destacando avances en empleo formal, justicia laboral, igualdad salarial y políticas con enfoque social y humano.
La STPS lanzó el Sistema de Quejas y Accidentes Laborales (SIQAL), una herramienta digital que fortalece la denuncia y vigilancia laboral, promoviendo entornos de trabajo más justos y transparentes en México.