miércoles, abril 24, 2024

Jóvenes Construyendo el Futuro no cuentan como empleo formal:IMSS

CIUDAD DE MÉXICO 24 de julio (Almomento.MX).- Quienes se incorporan al Programa Jóvenes Construyendo el Futuro no están contabilizados en las cifras de creación de empleos formales, aseveró el titular del IMSS, Zoé Robledo.

Su inclusión  en el reporte mensual que realiza el Instituto, dijo, permitirá dar seguimiento cuando ingresen a la formalidad laboral.

“Lo más importante es que en el momento que el Programa cumpla su primer año, el llamado mes 13, lo que se busca es que se incorporen al empleo formal. Entonces, estarlos publicando juntos (en el reporte mensual) nos va a permitir ver cuántos de éstos jóvenes se quedaron en el centro de trabajo donde están aprendiendo (un oficio)”, declaró Robledo Aburto.

En una entrevista en Palacio Nacional, el director del IMSS resaltó la importancia de los 700 mil jóvenes que integran actualmente el programa, los cuales además de aprender un oficio, obtendrán una certificación de experiencia laboral que es uno de los grandes retos que tienen cuando salen en busca de empleo.

El titular del IMSS, añadió que los jóvenes contribuyen al fortalecimiento de la productividad de las empresas y las organizaciones donde presentan sus servicios y por cuya tarea reciben tres mil 600 pesos mensuales.

Destacó que quienes se inscriben al programa tienen una modalidad 32 de seguridad social, que incluye el otorgamiento de medicinas, consultas e incluso, “si hay una joven (…) puede atender su embarazo”.

Al precisar que las empresas que contratan a los jóvenes como aprendices pagan al IMSS una cuota de 59 pesos al mes, expresó que el Programa evitará que algún patrón vuelva a decir “voy a registrarte con tanto, pero te pago por fuera o te pago por honorarios, porque al final si te enfermas vas a la farmacia y te atiende el doctor”.

Entonces, “eso es lo que estamos procurando que no suceda (…) acabar con el subregistro y con la subcontratación porque de otra manera estos jóvenes nunca van a tener la cultura laboral” y lo que se busca es que tengan seguridad social.
AM.MX/gc

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