CIUDAD DE MÉXICO.- Por su mejora continua para incrementar los estándares de responsabilidad social y empresarial, en los ámbitos de Calidad de Vida en la Empresa, Ética y Gobierno Empresarial, Vinculación con la Comunidad, así como Cuidado y Preservación del Medio Ambiente, la EPS CFE Generación VI, de la Comisión Federal de Electricidad (CFE), fue galardonada con el distintivo Empresa Socialmente Responsable (ESR® 2023), por el Centro Mexicano para la Filantropía, A.C., (CEMEFI).
El director general de CFE Generación VI, Agustín Ildefonso Herrera Siller, externó su agradecimiento al CEMEFI y el orgullo que representa para la CFE el distintivo, el cual refrenda la vocación social de la empresa gracias a la política del presidente Andrés Manuel López Obrador y del director general Manuel Bartlett Díaz. La EPS a su cargo lleva a cabo destacados proyectos para el crecimiento económico del país vinculados a la preservación del medio ambiente, como la instalación de tecnología en centrales hidroeléctricas que contribuirán con la sostenibilidad en el proceso de generación.
También destaca el decreto presidencial para el manejo de presas y la reducción de desastres por inundaciones en la cuenca del Río Grijalva, y su relación en el control y despacho de generación eléctrica, con sentido social y de protección civil. Con estas medidas no sólo se protege a la población, también se mejoran las condiciones de vida de las comunidades aledañas. Ejemplo de ello los programas de reforestación y electrificación rural (Proyecto Social Zongolica).
El subgerente de Producción Hidroeléctrica Grijalva, Erick Armando Silva Herbert, ahondó más en los proyectos. Con el decreto presidencial para el manejo de presas se impulsó un proyecto social con perspectiva de género. Se logró la extracción de 51 metros cúbicos de lirio acuático en el embalse Peñitas, que se entrega al programa Sembrando Vida. La flor que es nociva para las turbinas y filtros de la presa se procesa en composta para la siembre de canela, la cual ya se exporta. A través de análisis fisicoquímicos se determinó que el lirio ya procesado se puede convertir en alimento para aves de corral y se trabaja en la estrategia para convertirlo en lirio-block para la construcción de casas.
En su intervención, el subgerente de Producción Termoeléctrica Peninsular, Luis Alfredo Gastelum Hernández, mencionó la construcción de las Centrales de Ciclo Combinado Mérida y Valladolid, las cuales contribuirán a satisfacer la creciente demanda de energía eléctrica en la región. Con la construcción de la central fotovoltaica Nachi Cocom, también se suministrará energía eléctrica a la red de transporte público Ie-Tram y al Tren Maya.
El director de Responsabilidad Social en el CEMEFI, Evodio Sánchez, precisó que el distintivo evidencia el compromiso de la empresa con el medio ambiente, al disminuir su huella de carbono y su huella hídrica, en concordancia con las metas globales. Así como la integración de un modelo de negocio social y ambiental. Puntualizó el momento histórico que México vive en materia de inversión, tanto por su tasa demográfica y ubicación geográfica, la cual la hace atractiva para el nearshoring.
La coordinadora de Acreditación en Responsabilidad Social Empresarial en CEMEFI, Miriam Ortega, reconoció los proyectos. “Hay visión, hay misión, hay alineación con el gobierno en desarrollo sostenible, hay gente capaz y humana que lo hace posible”.
La EPS CFE Generación VI cuenta con 36 centrales de generación en Campeche, Chiapas, Oaxaca, Puebla, Quintana Roo, San Luis Potosí, Veracruz y Yucatán. Con cuatro Subgerencias de Producción Hidroeléctricas y Termoeléctricas, con tecnologías térmica convencional, ciclo combinado, geotermia, eoloeléctrica, hidroeléctrica, turbogas y combustión interna.
Asistieron por parte de la EPS CFE Generación VI, el subgerente de Producción Hidroeléctrica Golfo, Patricio Vergara Juárez; el subgerente de Producción Termoeléctrica Sureste, Alejandro Aldán Ceballos; el subgerente de Administración, Finanzas y Recursos Humanos, Juan Romero Susunaga; el jefe de la Unidad de Control y Desempeño, Jorge Ruíz Chávez; la jefa de Departamento Regional de Contabilidad, Yolanda Aguilar Andrade; el jefe del Departamento de Gestión Financiera, Jaasiel Ramírez Aguirre; la jefa de Departamento Regional de Contratación y Obra Pública, Rosa María Morenos Huebe; la jefa de Departamento de Desarrollo Social, Brenda Guadalupe Rosas; el jefe del Departamento Regional de Ingeniería Industrial, Apolinar Ortiz Valencia; el jefe del Departamento de Ingeniería en Capacitación, Esveidi Ortega Montero; el auxiliar técnico de Proyectos, Agustín Lozano Laez y la jefa del Departamento Regional de Métodos y Procedimientos, Diana Paola Domínguez.
AM.MX/fm
