Especialistas y el sector privado consideran que la reforma laboral en materia de subcontratación no vino acompañada de una mejora en la infraestructura de registro.
La reforma a la ley de Outsourcing se generó por los abusos y violaciones que hacían a los trabajadores. Con algunas modificaciones se pudo haber perfeccionado este servicio para que siguiera operando. La inflexibilidad de contratación puede originar migración del talento.
Investigadores advierten que la inmediatez de las respuestas automatizadas podría mermar la perseverancia, el juicio crítico y la retención de conocimientos a largo plazo